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Betriebliche Übung an Rosenmontag

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  • Betriebliche Übung an Rosenmontag

    Hallo Forum,
    wir haben und hatten in der Niederlassung seit 15 Jahren, ohne Widerspruch des Arbeitgebers, an Rosenmontag frei.
    Meine Frage.
    Ist dieses Verhalten des Arbeitgebers als Betriebliche Übung zu Werten. Anzumerken wäre noch, das die Mitarbeiter in der Zentrale, die ca: 300 Kilometer entfernt ist, an diesem Tag Arbeiten.

    Gruß aus Hilden

  • #2
    AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

    Zitat von Derendorfer Beitrag anzeigen
    Hallo Forum,
    wir haben und hatten in der Niederlassung seit 15 Jahren, ohne Widerspruch des Arbeitgebers, an Rosenmontag frei.
    Meine Frage.
    Ist dieses Verhalten des Arbeitgebers als Betriebliche Übung zu Werten. Anzumerken wäre noch, das die Mitarbeiter in der Zentrale, die ca: 300 Kilometer entfernt ist, an diesem Tag Arbeiten.

    Gruß aus Hilden
    Halo Derendorfer,
    ich sehe hier durchaus eine "betriebliche Übung". Unter einer betrieblichen Übung ist ein gleichförmiges und wiederholtes Verhalten des AG zu verstehen, aus dem die AN schließen können, ihnen solle eine Leistung oder Vergünstigung auf Dauer eingeräumt werden. Genau ds sehe ich hier.
    Gruß FS
    In einem guten Wort ist Wärme für drei Winter!

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    • #3
      AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

      Unter Umständen ja:

      HENSCHE Arbeitsrecht: Freistellung am Rosenmontag?

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      • #4
        AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

        evt auch nein, gibt es einen BR? hat dieser das evt. geregelt (wie wir)?

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        • #5
          AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

          Zitat von meistermacher Beitrag anzeigen
          evt auch nein, gibt es einen BR? hat dieser das evt. geregelt (wie wir)?
          BR am Hauptsitz sagt keine Betriebliche Übung.

          Kommentar


          • #6
            AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

            Hat der BR hierzu eine BV mit dem Arbeitgeber geschlossen (wie wir) gilt : dieses ist keine Betriebliche Übung, sondern fällt die BV fällt auch Frei!
            Bei uns ist Rosenmontag seit nun knapp 75 Jahre Arbeitsfrei und seit knapp 10 Jahren diskutieren wird dieses jedes Jahr aufs Neue. Mitlerweile nur noch Frei durch Einsatz von Zeitguthaben.

            Kommentar


            • #7
              AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

              BV ist keine vorhanden.

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              • #8
                AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                Zitat von Derendorfer Beitrag anzeigen
                BR am Hauptsitz sagt keine Betriebliche Übung.
                Wie begründet er das?

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                • #9
                  AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                  Weil wir eine Niederlassung wären.

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                  • #10
                    AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                    und die Arbeitnehmer in Hamburg dadurch einen Nachteil hätten.

                    Kommentar


                    • #11
                      AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                      sicher? bei uns ist das Versteckt in den Betriebsvereinbarungen zur Arbeitszeit.
                      Dort stand immer drin, Rosenmontag ist Arbeitsfrei.
                      Erst als diese BV'en vor ca 20 Jahren angepasst wurden kann Arbeitsfreier Rosenmontag aus der Gleitzeitvereinbarung raus und dann der Arbeitsfreie Rosenmontag in die BV zu Betriebsurlaub für Gleitzeit wieder rein mit dem Hinweis einsatz Stunden oder Urlaub. Bei den Schichtler war der rosenmontag dann noch bis vor ca. 10 Jahren Arbeitsfrei und wurde dann geschluckt und in die UrlaubsBV mit Stundenentnahme eingebaut.

                      Wenn es Betriebliche Übung ist, dann hilft nur der Klageweg dieses festzustellen (individuell)

                      Gruß
                      Meistermacher

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                      • #12
                        AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                        Zitat von Derendorfer Beitrag anzeigen
                        und die Arbeitnehmer in Hamburg dadurch einen Nachteil hätten.
                        Und der BR sitzt natürlich auch in HH?

                        Kommentar


                        • #13
                          AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                          Ja sicher.

                          Kommentar


                          • #14
                            AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                            Wenn der AG Euch seit mehr als 3 Jahren die Freistellung, ohne Freiwilligkeitsvorbehalt gewährt hat, muss er das meiner Meinung nach auch weiter gewähren. Auch wenn andere Fillialen das nicht haben.
                            MfG
                            Matthias

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                            • #15
                              AW: Betriebliche Übung an Rosenmontag

                              Und wo ist die Niederlassung? Kann ein BR Hamburg im Sinne des BetrVG für eine Niederlassung in z.b. Düsseldorf zuständig sein?

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