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Rechtsprechung

15.10.2019 10:44 Gleichheitsgrundsatz gilt auch bei Nachtzuschlag
Eine tarifvertragliche Regelung, die für regelmäßige Nachtarbeit einen Zuschlag von 60 Prozent zum Stundenlohn vorsieht, während es für Nachtarbeit im Schichtbetrieb lediglich einen Zuschlag von 15 Prozent gibt, ist rechtswidrig. Der Gleichheitsgrundsatz verbietet, die Nachtarbeiter im Schichtbetrieb schlechter zu stellen. Von Bettina Krämer.
15.10.2019 09:29 Mitbestimmung auch im Matrixunternehmen
Bei Einstellungen muss der Arbeitgeber die Zustimmung des Betriebsrates einholen. Eine Einstellung kann auch dann vorliegen, wenn ein Arbeitnehmer eines Betriebes Führungsaufgaben für die Beschäftigten eines anderen Betriebes zugewiesen bekommt (Matrixstruktur). Von Matthias Beckmann.
14.10.2019 10:27 EuGH-Urteil und die Vertrauensarbeitszeit
Der Europäische Gerichtshof hat im Mai verbindliche Anforderungen für die Arbeitszeiterfassung aufgestellt. Er betont dabei die Grundrechte der Beschäftigten auf Höchstarbeitszeiten und Ruhezeiten. Dirk Schumann und Hilde Wagner erläutern im Titelthema in »Gute Arbeit« 9/2019, was das für die Vertrauensarbeitszeit bedeutet.
14.10.2019 09:14 Ihre Fachforen auf dem Deutschen BetriebsräteTag
Die Fachzeitschrift »Arbeitsrecht im Betrieb« aus dem Frankfurter Bund-Verlag veranstaltet im Rahmen des »Deutschen BetriebsräteTags« erstmals ein eigenes Arbeitsrechtsforum. Zu insgesamt sechs aktuellen Themen rund um die betriebliche Praxis referieren renommierte Arbeitsrechtler, Fachanwältinnen und Experten aus der Rechtsberatung am 6. und 7. November 2019 in Bonn.