#7 (permalink)  
Alt 14.01.2012, 08:52
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Registriert seit: 19.03.2011
Beiträge: 958
Standard AW: Privatinsolvenz

Zitat:
Zitat von Schnick Beitrag anzeigen
Besteht eine Möglichkeit diesem Mitarbeiter eine zusätzliche Lohnleistung zukommen zu lassen, die von der Insolvenz unberührt bleibt.
alles, was nicht pfändbar ist.
wie Aufwandsersätze (Fahrgeld, Verpflegungsmehr-aufwendungen / VMA), Auslösen, ....
§ 850a ZPO Unpfändbare Bezüge

Ich hatte so einen Fall einmal, und gab - nach Rücksprache mit seinem Insolvenzbetreuer - steuerfrei* Fahrgeld und VMA.
Das war unpfändbar und blieb dem MA - völlig legal.



* Dazu ist natürlich geltendes Steuerrecht zu beachten.

.
__________________
Ich äußere keine verbindliche Rechtsberatung sondern nur meine Meinung.
Und:
jeder abhängig Beschäftigte sollte eine Arbeitsrechtsschutzversic herung haben!

Geändert von Betsy (14.01.2012 um 09:58 Uhr).
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