#12 (permalink)  
Alt 23.10.2011, 07:01
Erfahrener Benutzer
 
Registriert seit: 19.03.2011
Beiträge: 958
Standard AW: Verschwiegenheitspflichte n des BR bei Kündigung

Zitat:
Zitat von Kölner Beitrag anzeigen
Die Sicht einer Personaltante ist hier wenig hilfreich. Sie handelt ja sehr weisungsgebunden - ein BR nicht.
ich würde auch auf Weisung keine personenbezogenen Informationen an Dritte weitergeben. Schon gar nicht an den Flurfunk. Der BR wäre der erste, der mir dann die Hammelbeine langzöge, mit Recht.

Ich bezog mich mit meinen Beiträgen lediglich auf den Aspekt des Vertrauens, das - unabhängig von Amt oder Tätigkeit - ein zerbrechlich Ding ist.
Sorry, falls ich hier misverständlich war.
__________________
Ich äußere keine verbindliche Rechtsberatung sondern nur meine Meinung.
Und:
jeder abhängig Beschäftigte sollte eine Arbeitsrechtsschutzversic herung haben!
Mit Zitat antworten
 

Lesezeichen

Stichworte
betriebsrat, kündigung, verschwiegenheit

Themen-Optionen Thema durchsuchen
Thema durchsuchen:

Erweiterte Suche
Ansicht

Forumregeln
Es ist Ihnen nicht erlaubt, neue Themen zu verfassen.
Es ist Ihnen nicht erlaubt, auf Beiträge zu antworten.
Es ist Ihnen nicht erlaubt, Anhänge hochzuladen.
Es ist Ihnen nicht erlaubt, Ihre Beiträge zu bearbeiten.

BB-Code ist an.
Smileys sind an.
[IMG] Code ist an.
HTML-Code ist aus.
Trackbacks are an
Pingbacks are an
Refbacks are an