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Hallo zusammen,
habe mal wieder eine Frage: Bei uns ist es so geregelt, daß der AN für Überstunden ein Formular ausfüllen muß. Dies wird vom ABteilungsleiter und vom BR unterzeichnet. Dies muß immer im Voraus geschehen. Es liegt also meistens am AN, sich die Genehmigung für die Überstunden zu holen. Wenn der AN vergisst, sich die Genehmigung vorab einzuholen, so sagt die Personalführung, sind dies nicht genehmigte Überstunden und somit werden diese nicht abgegolten. Die personalführung bittet den BR auch, solche Anträge, die im Nachhinein gestellt werden, nicht zu unterschreiben. Wie sind solche Sachen bei Euch geregelt. Was kann man als BR machen? Grüße Sab80 |
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