Geschäftstätigkeit wird eingestellt...

[TeamNT]

Hallo,
bei uns, einer 100% Tochtergesellschaft (eigener Standort) wird zum Ende Sep. 2011 die Geschäftstätigkeit eingestellt.
Wir sind 13 Mitarbeiter und haben keinen eigenen Betriebsrat.
Es gibt aber einen Gesamt- bzw. Konzernbetriebsrat.
Kündigungen wurden bisher noch nicht ausgesprochen.
Lt. Geschäftsführung soll es für uns eine Reihe neuer Einsatzmöglichkeiten im Mutterkonzern (für jeden Mitarbeiter mindestens 50km) geben.
Nun haben wir natürliche jede Menge an Fragen ...
Hier mal die wichtigsten:
> muss der BR einen Sozialplan aufstellen?
> können die neuen Einsatzmöglichkeiten pauschal oder müssen die persönlich angeboten werden?
> gibt es eine Regel oder § für Abfindungen?
> auf was müssen wir in den Kündigungen achten?

Vielen Dank für Eure Antworten
Grüße
Team-NT