- Erfahrungsberichte zum Thema Freistellung?
- Verdacht auf Trunkenheit am Arbeitsplatz...
- Rauchen, kontra E-Zigarette im Betrieb
- Zusatzurlaub für Nachtarbeitsstunden
- Widerspruch nach 100
- Bildungsurlaub = Repressalien?
- Abschaffung Schichtleiter & Einführung Bonussystem
- GBR Beschluss / Stimmgewichtung
- Rechte für Lagerarbeiter
- Einladung zur Betriebsratsitzung
- wieviel mal kann eigentlich
- Kantinenessen über Gehaltsabrechnung
- Beschwerden an alle BR-Mitglieder?
- Mitglieder
- Arbeitszeit und BR
- Verspätet zur Sitzung...
- Nachtrag zum bestehenden Arbeitsvertrag
- 400€ jobber und Gehaltserhöhung durch BV
- Rechte befristeter AN
- 331
- Gesamtbetriebsratssitzung
- Überstunden
- Musterbeschluss §40 Abs.1 und 2 BetrVG
- Betriebsvereinbarung
- Wie lange dauert...
- chef im betriebsrat
- Dienstplänen (Änderung durch MDK-Anweisung?)
- Ist Person "X" noch Betriebsratsmitglied und kann sie in der Probezeit kündbar?
- Wählbar oder nicht?
- Wer bucht das Hotel für GBR-Sitzungen und die BRVerslg.?
- Arbeitsvertrag
- kurzfristiges einteilen zum Dienst
- Stellenausschreibung nur im Internet/ Intranet?
- Betriebsrat wird aufgestellt - zu wenig Kandidaten
- Aberkennung der Gemeinnützigkeit / mögliche resultierende fiskalische Konsequenzen?
- Versetzung nachkommen ?
- personelle einzelmassnahme
- Spinte für Arbeitnehmer
- An die Wahlexperten
- Pflichtsamstage
- ein älteres Urteil als Mutmacher
- nachwirkender Küschutz
- Unterschied Seminar / workshop und Thema Mitbestimmung
- Datenschutz BR
- wie kann man einen Geschäftsführer entlassen ???
- bisherige Zahlungen des AG bei betrieblichen Jubileen
- Wer bestellt unabhängigen Finanzprüfer
- BR ohne vorsitzenden
- Arbeitsplatzveränderung und mehr.......
- Inforechte des BR
- Geschäftsordnung
- Ausschluss aus Betriebsversammlung
- Zeitlicher Aufwand für BR-Tätigkeit ???
- Private Tätigkeiten als freigestellter BR in der Arbeitszeit
- Geheimhaltungspflicht bei Fehlverhalten
- Schulungen Mitarbeitervertretung
- Jahressonderzuwendung
- Durchsetzung der Höhergruppierung
- Aushang wegen Neuwahlen des BR
- BR bei Kündigung eines Minijobs informieren?
- Parken auf dem Firmengelände nur für Abteilungsleiter?
- Betriebsbedingte Kündigungen
- Zeitpunkt BR Sitzungen
- Runterstufung der Gehaltsstufe
- Kostenübernahme bei dienstlicher Verhinderung
- Berechnung des Urlaubsentgeld ?
- Beschwerde
- WA - bringt das was?
- Steikverbot?
- starke Luftverschmutzung
- Ehrenamtliche Tätigkeit bei demselben Arbeitgeber
- Gibt es Regelungen zur Trinkgeldannahme?
- Verschwiegenheitspflichte n des BR bei Kündigung
- Gehaltserhöhung
- Betriebsratswahl Frist verkürzen
- Abmahnung des BR Vorsitzenden!
- Überstundenregelung
- BR Ersatzmitglieder werden nicht eingeladen
- Ersatzmitglied Informationsrecht
- Dienstplankontrolle
- Arbeitnehmerklage gegen den BetrRat
- Ein-Personen-Betriebsrat
- Soziale Auswahl
- Klausurtagung eines BRs
- Krank mit Kind - §616 BGB
- Anhörung der BR bei Kündigung wärend der Probezeit?
- Zusatzvertragskündigung
- Muss BR über ausgestellte Abmahnungen informiert werden?
- Bei Neuverträgen höhere Arbeitszeit!!!
- Schulungen
- BR Arbeitsverteilung
- Abmahnung und Haftung
- Verstoß des Betriebsrates
- what happend ?
- Veröffentlichung der Tagesordnung
- 'Produktionsruhe, was wir mit der Arbeitszeit?
- Rechtschutz und BR
- unschöne Situation
- Behinderung der Wahl für Wahlvorstand
- Wirtschaftsausschuss
- Beschlussfassung
- Abmeldung bzw. Arbeitsende vom Betriebsratsvorsitzenden
- 3/4 Stelle wurde Monate lang mündlich zugesagt und auch vom AN geleistet
- Fristlose Kündigung
- Eingruppierung
- Mitbestimmung nach §87, gibt es Fristen?
- Eigenes BR-Büro fordern
- Einstellung ohne Ausschreibung...
- BR-Sitzung alle 2 Wochen
- Weisungsrecht/Direktionsrecht
- Vorlage der AUB
- Kennzeichnung von Stimmzettelumschlägem
- 12 Tage durcharbeiten?
- Kürzung vertraglich festgelegter Leistungen durch Betriebsrat autorisierbar?
- Briefkopf vom Betriebsrat ?
- Neue Arbeitsverträge
- von 21 schicht auf 15 schicht
- Arbeitsverweigerung
- Überstunden ?
- einberufung der sitzungen ???
- unzulässige Begünstigung?
- Vorankündigung von Schichtplänen Teil2
- IT- oder EDV- Ausschuss
- Umgang mit Leistungsbeurteilungen
- betriebsrat muss in der gewerkschaft sein
- Wahlvorstand
- Aushang von Schichtplänen
- Kündigung - welche Entscheidung ist ratsam
- Kündigungsschutz für Betriebsräte auch während Probezeit?
- Änderungskundigung
- Tauschen von Diensten
- Betriebsleitung gegen Übernahme JAV
- Arbeitsrechtler Mandatentzug
- Urlaubspflicht bei Betriebsausflug
- Mindesteinsatzzeit von geringfügig Beschäftigten
- Ausstempeln beim Verlassen des Betriebsgeländes
- Entlastung von Abteilungen, in denen teilfreigestellte BR-Mitglieder arbeiten.
- Auf einmal sollen geteilte Dienste geleistet werden
- Betriebsvereinbarung
- Übergangsregelung
- Dienstplangestaltung
- Werkvertrag/AGG
- alkoholisierter Mitarbeiter am Arbeitsplatz
- Wann muss BR interne Ausschreibung verlangen?
- Auslagreung von Tätigkeiten
- Geheimhaltung eines BR-Mitgliedes gegenüber Gremium
- Protokollnotiz gegen / wegen Betriebsratsmitglieds-Arbeit
- Beschäftigtendatenschutz - Tagung in Berlin
- Bem
- Zeitlicher Zusammenhang
- Termin med. Dienst
- Betriebsrat!
- Sozialauswahl bei Änderungskündigung
- Geisterstunden ???
- Ersatzmitglieder
- Geltendmachung von Gehaltsansprüche
- Ablauf nach Einreichung einer Beschwerde
- Kündigung
- Benachrichtigung Gewerkschaft
- Unterstüzungsverein zum Sozialenzweck der AN
- Betriebsstillegung ja/nein
- Arbeit an Feiertagen Teil II mit § 11Abs3 u12Abs2
- Urlaub Gleichbehandlung
- leistungsorientierte Bezahlung für Personalratsvorsitz?
- Arbeit an Feiertagen
- was tun?
- Sonntagszuschlag auch für Rufbereitschaftsentgelt einforderbar ?
- Whistleblowing
- Überlastungsanzeige
- Austausch im BR-Wahlvorstand
- Zustimmungersetzungsverfa hren erzwingen ?
- Bestandschutz?
- Entsendung nach Japan
- vertetungsfall für ein ersatzmitglied?
- Kompetenz der IG Metall
- Anlehnung an Tarifvertrag und Tariferhöhungen in Betriebsvereinbarung regelbar?
- Abstimmungs-Modi
- Geschäftstätigkeit wird eingestellt...
- Arbeitsorganisation zur Ablage von Kontaktdaten
- pikante Tonaufnahmen
- Versetzung auf eine andere Station
- Konsequenzen bei mehr Gewerkschafts-Mitgliedern?
- Zeitarbeit:
- BRSchlecker
- Auslagerung, was passiert mit der BR-Mitgliedschaft
- Streichung von Prämien und Schichtzulagen und benachteiligung von BR Mitglied
- Forschungsprojekt zu Bedürfnissen von Arbeitnehmern
- Betriebsrat im Vorstellungsgespräch
- Angabe der Zeiten als Betriebsrat beim Arbeitgeber
- Betrieb absichtlich unwirtschaftlich geführt?
- Definition Notfall - gibts da Rechtsprechung dazu ?
- Betriebsversammlung - wen einladen
- Arbeitszeitänderung
- Arbeitsstättenverordnung
- Befangenheit des BR - Vorsitzenden bei Gehaltsvorlage
- Auszubildende ???
- Teilnahme an Betriebsversammlung
- Auschlussfrist nach TVÖD, Verpflichtung des BR
- Frage zu Geschäftsreisen
- ersatzmitglieder 2.
- ersatzmitglieder ??
- Resturlaub
- Betriebsvereinbarung zum Nachteil der Mitarbeiter
- Br äussert sich nicht zur Kündigung
- Rücktritt als Betriebsrat
- fortbildungsurlaub
- vertrauenswürdige Daten aus dem Arbeitsvertrag
- Änderungskündigung BR
- AN - Überlassung?
- Suche BAG Urteil
- Info Pflicht an den GF
- Welche Rechte hat BR bei unsensiblen GF
- Antrag auf Schwerbehinderung
- Mehrstunden
- Sorge Dich nicht,lebe !
- Zustand Dienstwagen
- Posten des Vorsitzenden nur aus Eigennutz!
- Betriebsrat mit zuwenig Mitgliedern
- Tonaufzeichnung in Betriebsversammlung
- Teilschicht - Mitbestimmung
- Wahlbewerber Kündigungsschutz
- Anhörung trotz Krankheit des BR?
- Schulungshotel
- BR-Mitglied soll AT werden
- Raum für BR- Sitzung
- Betriebsübergang und Schließung des alt Betriebs
- Betriebsübergang
- Verstoß des BetrVG
- Willkür des Vorsitzenden
- mögliche Amßnahmen des BR bei kollektivem Rechtsbruch des AG
- bezahlte Freistellung trotz Gleitzeit
- Ratsbeschluss
- Frage zu Betriebsversammlungen
- Nicht-Anerkennung rückwirkender AUs
- unterschiedliche vertraglich geregelte Zuschläge im Hinblick auf Gleichbehandlungsgrundsat z
- AG setzt MA unter Druck, damit dieser bestehende Rechte nicht durchsetzt
- Überstunden,Vergütung
- Betriebsvereinbarung zu Ü-Stunden
- von Teilzeit in Vollzeit. Urlaubsgeld ?
- Beschlussfähigkeit nach Rücktritten
- Teilfreistellungen nach § 38
- Zusammenhängender Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitergespräch
- Pausen ???
- Wer zahlt Anwalt bei Amtsenthebungsverfahren gegen ein BR Mitglied
- Antrag auf Höhergruppierung durch BR?
- Abmahnung des AG durch den BR
- Mitbestimmung bei Kantinenpreisen
- Schulung