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Hallo zusammen,
ich möchte am 6.7. mein Arbeitsverhältnis kündigen. Jetzt bin ich mir bei der Resturlaubsberechnung ganz sicher. Eintritt war am 15.3.2012, Urlaubsanspruch 30 Tage. Zählen nun die Kalendermonate, sprich 3 oder werden die 4 Beschäftigungsmonate gezählt. Hoffe ihr könnt mir auf die Sprünge helfen. |
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