Hi,
meine Frau arbeitet in einem Pflegeheim und sollte Do, Fr + Sa arbeiten, So frei, Mo-Do hatte sie 4 Tage frei eingetragen, um einen Teil ihrer Überstunden abzubauen. Sie mußte sich von Do-Do krankmelden. Nun möchte der Arbeitgeber ihr nur für die 3 geplanten Dienste von Do-Sa Stunden anrechnen, dass sie während des Überstundenabbaus krank war wäre ihr persönliches Pech und der Sonntag wäre ja eh frei gewesen.
Ist dies rechtens und wenn nicht, wo kann ich dies nachlesen bzw. ausdrucken zur Vorlage beim Arbeitgeber. Je mehr §§, umso besser

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Vielen Dank für Eure/Ihre Hilfe