Beginn der Wartefrist nach § 3 Abs. 3 EntgFG bei Weiterbeschäftigung (Lohnfortzahlung)?

[kriegsrat II]

meiner meinung nach beginnt ein arbeitsverhältnis dann, wenn der AN beim AG eingestellt wird
auch wenn sich im laufe der beschäftigung die arbeitsbedingungen ändern (mündlich, schrtiftlich, konkludent)
ändert sich nichts daran, daß das grundsätzliche arbeitsverhältnis weiter andauert bzw. weiterbesteht

das von dir erwähnte urteil wäre nur relevant,
wenn der AG z.b. zwischen dem ende des alten und des beginns des neuen arbeitsvertrages bewusst ein paar tage legt, die als "nichtbeschäftigt" zählen, um dadurch ein neues arbeitsverhältnis begründen zu wollen,

bei deinem beispiel läuft alles nahtlos weiter, also für mich auch eine ganz klare sache