Freistellung nach Kündigung seitens des AG

[aktimm612]

Hallo zusammen!

Ich habe ein Problem mit meinem Arbeitgeber... Ist ja wohl keine Seltenheit hier

Hier die Situation:

Ich bin (bzw. war) Filialleitung in einem kleineren Unternehmen (insgesamt 12 Filialen). Nun wird meine Filiale geschlossen und ich habe deswegen meine Kündigung bekommen. Soweit so gut.
Nun bin ich während des Räumungsverkaufs krank geworden und wurde daraufhin vom Arbeitgeber freigestellt (ich bin aber nach wie vor krank geschrieben).
Allerdings wurde ich auch nicht über irgendwelche Konsequenzen aufgeklärt. Nur durchs Internet habe ich erfahren, dass ich jetzt nicht mehr sozial- und krankenversichert bin!? Hätte man mich darüber nicht aufklären müssen?
Was passiert jetzt mit meinem Resturlaub (15 Tage) und mit meinen Überstunden. Das sind immerhin 77 an der Zahl.

Über einen Rat wäre ich sehr dankbar!

Mit freundlichen Grüßen