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Ich habe einen befristeten Arbeitsvertrag vom 01.02.2008. Dieser wurde mittlerweile schon 5 mal verlängert. Die letzte Verlängerung beläuft sich bis zum 05.07.2010. Ist dieser Arbeitsvertrag mittlerweile in einen unbefristeten übergegangen und was habe ich für Rechte, wenn mein Chef sagt, dass der Vertrag nicht noch einmal verlängert wird?
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