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Hallo,
ich bin schwanger und möchte so etwa 1 Jahr nach der Geburt zu 100% (also nicht reduziert) wieder in meinen Job zurückkehren. Stimmt es, dass mir mein Arbeitgeber meine alte Stelle dann so lange freihalten muss? Oder habe ich einzig Anspruch auf eine "gleichwertige" Stelle? Danke für eine kurze Info! Ricarda |
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| arbeitsplatzgarantie, rückkehr, schwangerschaft |
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