Toilettengang Vertraglich geregelt

[mone383]

Hallo Zusammen,

kann der Toilettengang eines Mitarbeiters vertraglich geregelt werden?
Meinem Bekannten ist es so ergangen, in seinem neuen Arbeitsvertrag (unbefristet mit Probezeit) steht drin das wenn er morgens seine Arbeit beginnt eine viertel Stunde Pause machen soll um dies für den Toilettengang zu nutzen. Der Chef verlangt dann, dass er die Mittagspause um diese viertel Stunde kürzen soll oder es Abend länger arbeiten soll.
Kann der Chef wirklich vorschreiben wann und wie oft man auf die Toiletten gehen darf??

Wäre über Informationen sehr dankbar.