Hallo.
Ich habe (unter anderem...) folgendes Problem:
Mein Chef faselt schon seit längerem davon, daß er die Arbeitszeiten ändern will. Falls er das wirklich tut,
kann ich dort nicht mehr arbeiten - jedenfalls nicht zu den neu geregelten Zeiten!
Grund: Ich habe ein Kind, das einen Ganztagsplatz in einem Kindergarten hat...und ich muss mich wohl oder übel nach den Öffnungszeiten dieses Kindergartens richten.
Welche andere Chance habe ich denn ?

Mit den alten Arbeitszeiten lässt sich der Kindergarten vereinbaren, mit den neuen nicht mehr.
Wie sieht hier die rechtliche Lage aus ?
Ich empfinde das als ultra-ungerecht...außerdem...wa s soll ich tun ?