Profision soll eingefroren werden, Gehalt 10 % gekürzt

[Klaus II]

Zitat von kleppoline

Hallo und HILFE!

Unsere Geschäftsleitung hat uns angekündigt, daß die vertraglich vereinbarten Profisionen ab sofort eingefroren werden und im nächsten Jahr nach Zahlplan ausgezahlt werden sollen. Hinzu kommt, daß wir einen Gehaltsverzicht von 10 % hinnehmen sollen.
Gleichzeitig wird aber ab heute eine neue Kollegin in Führungsposition eingestellt und einer anderen Kollegin ein neues Auto auf Leasing gekauft.
Ist das so ok?

Eine Gehaltsreduzierung und je nach Vereinbarung auch die Provisionszahlungen sind eine Änderung des Arbeitsvertrages, die nur mit eurer Zustimmung oder im Zuge einer Änderungskündigung möglich wären.

Wenn ihr damit einverstanden seid, ist das natürlich ok. Falls nicht, kann man eine eventuelle Änderungskündigung auf ihre Rechtmäßigkeit gerichtlich prüfen lassen.

Ich hätte einen anderen Job (allerdings noch keinen Vertrag) und mein Chef will auf der Kündigungszeit von 4 Wochen bestehen. Was kann ich tun, bzw. kann ich ihn dazu bringen mir zu kündigen, damit mir mein Arbeitslosengeld im Fall der Fälle nicht flöten geht=?

Höflich bitten, daß er dich doch früher aus dem Vertrag läßt (Aufhebungsvertrag) oder beim neuen AG nachfragen, ob er die 4 Wochen warten kann.

Eine Kündigung auf Bitte des AN mit verkürzter Frist wird ein Chef mit klarem Verstand wohl kaum aussprechen.

Klaus II