Arbeitsunfähikeit

Hallo,

ich bin Auszubildender (seit fast 4 monaten) war aber bereits als Zivi bei uns beschäftigt....

Mein Arbeitsvertrag/ Ausbildungsvertrag ist auf 1 Jahr befristet,
habe 6 Monate Probezeit (ein anderer Auszubildender nur 3 Monate!? Ist das erlaubt!?)


So und nun zum eigentlichen:

Letzte Woche Dienstag habe ich mich an der arbeit verletzt (ein Hämatom in der Schulter, konnte keine scheren Sachen heben (was ich aber oft an der Arbeit muss)).
Mittwoch wurde ich bis Sonntag vom Facharzt Krankgeschrieben.
Am Donnerstag, war ja nun das Deutschland Fußballspiel und ich bin mit ein paar freunden, in geselliger runde in die kleine gemütliche Kneipe (gehört den Eltern meines Kumpels) gegangen.

Habe 2 Bier getrunken, das spiel angeschaut und bin danach heim...
also alles ganz locker keine Massenveranstaltung.

An dem Abend sind allerdings Bilder entstanden, wo ich stehend, mit einer mini Deutschlandfahne vor der Brust haltend Fotografiert wurde (bei der Nationalhymne).

Ein Kollege hat dieses bild im netz gefunden und es meinem Vorgesetzten offiziell gegeben, so das er es weiterleiten muss an den Chef.

Mein Vorgesetzter hat mir einen Einlauf gemacht dass so etwas nicht geht.......
und das nicht feststeht ob ich nun gekündigt werde oder nicht (weil mein großer Chef davon noch nix weiß.
Das es allerdings meine letzte Chance sei…


Kann ich deswegen wirklich gefeuert werden?
Bin sehr angagiert und bin sogar in der Freizeit für meinen Arbeitgeber im Ehrenamtlichen bereich tätig...





Danke im Voraus