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Hallo
Ich habe eine von meinem Gefühl her schlechten Arbeitsvertrag abgeschossen . unter anderen mit dem Zusatz „Arbeitzeit auf Abruf, je nach Bedarf“ aber das nur nebenbei. Ich will nicht in den ALG 2 Bezug und nur aus diesem Grund habe ich unterschrieben. Ich habe die Stelle selbst gesucht und nicht durchs Arbeitsamt vermittelt zu bekommen. Ein Bekannter der auch einmal für diese Firma mit denselben Vertrag gearbeitet hat, meinte es sei ein Knebelvertrag. Meine Frage was ist ein Knebelvertrag? Ist ein Knebelvertrag erlaubt? Was kann man dagegen machen. Wie komme ich aus so einem Vertrag wieder heraus , ohne eine Sperrzeit durchs Arbeitsamt zu riskieren. Ich bin noch in der Probezeit und der Vertrag ist Befristet Danke für die Antworten Klaus G.. |
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