Aus den Zeitschriften
Der Personalrat: Beschäftigtendaten auf der Homepage des Arbeitgebers sind geschützt
Fast jede Behörde ist mittlerweile mit einer eigenen Homepage im Internet vertreten. Der Aufnahme von Beschäftigtendaten sind dabei enge Grenzen gesetzt.
Bevor der Arbeitgeber Daten seiner Beschäftigten auf seiner Homepage einstellt, hat er die Rechtmäßigkeit zu überprüfen, wie Bruno Schierbaum von der BTQ Niedersachsen GmbH in der Juli/August-Ausgabe der Zeitschrift "Der Personalrat" ausführt. Zwingend sind dabei die Vorschriften der Datenschutzgesetze einzuhalten. Ohne Einwillung dürfen insbesondere keine Fotos der Beschäftigten eingestellt werden. Nur so lassen sich die Gefahren, die sich aus einer weltweiten Verbreitung der Daten ergeben, reduzieren und die Persönlichkeitsrechte der Beschäftigten schützen.
Mehr über "Der Personalrat" erfahren: www.aib-verlag.de
Ähnliche Artikel aus Aus den Zeitschriften
Computer und Arbeit: Mobiler Datenschutz wird immer wichtiger
30.08.2011 | Die zunehmende Nutzung von Smartphones, Laptops und Co. im Arbeitsleben erfordert ein Datensicherheitskonzept für den mobilen Datenschutz in Unternehmen und Dienststellen. [mehr]
Computer und Arbeit: Totalkontrolle von Kassenpersonal
26.08.2011 | Im Einzelhandel ist die komplette Überwachung von Mitarbeitern an Kassen mit entsprechender Software problemlos möglich. Das Einzige, was dagegen hilft, ist eine Betriebsvereinbarung. [mehr]
Computer und Arbeit: "Tastaturen schmutziger als Toilettensitze"
15.02.2011 | Computer-Tastaturen und -mäuse am Arbeitsplatz sind schlimmere Brutstätten für Keime als so mancher Toilettensitz. Von ihnen können erhebliche gesundheitliche Gefährdungen ausgehen. Doch Arbeitgeber haben auch bei der Hygiene Pflichten, die von Arbeitnehmern und ihren Vertretungen eingefordert werden können. [mehr]
AiB Plus: Wenn Arbeitgeber Teilzeit verweigern
28.02.2011 | Das Mantra der Familienpolitik heißt »Vereinbarkeit von Beruf und Familie«. Doch die Realität am Arbeitsplatz sieht für Frauen meist anders aus: Teilzeitbeschäftigung wird ihnen oft hartnäckig verweigert. Wer sich wehrt, muss mit Nachteilen rechnen. [mehr]
Computer und Arbeit: Mischarbeit oder Erholungspausen bei der Bildschirmarbeit
16.12.2011 | Der Arbeitgeber hat dafür zu sorgen, dass die Arbeit von Beschäftigten an Bildschirmen zur Entlastung regelmäßig durch andere Tätigkeiten unterbrochen wird. Bietet er diese Mischarbeit nicht an, stehen Bildschirmarbeitern viele bezahlte zusätzliche Pausen gesetzlich zu. [mehr]
Ähnliche Artikel aus den anderen Rubriken:
Rechtsprechung
Durchsetzung eines Teilzeitanspruchs
05.02.2003 | Ein Anspruch auf Teilzeitbeschäftigung kann erst nach einem obsiegendem rechtskräftigen Urteil durchgesetzt werden. [mehr]
Diskriminierung von teilzeitbeschäftigten Mini-Jobberinnen
07.02.2011 | Das Arbeitsgericht Hamburg erklärte eine Stichtagsregelung für unwirksam, mit der vorwiegend weibliche Raumpflegerinnen mit Erreichen des 65. Lebensjahres unter Umgehung des gesetzlichen Kündigungsschutzes automatisch in die Altersrente geschickt wurden. [mehr]
Gesetzgebung
Schluss mit der Bespitzelung
25.08.2010 | Die Bundesregierung hat sich über Datenschutzregelungen für Arbeitnehmer geeinigt. Überwachungsskandalen wie bei Lidl, der Deutschen Bahn oder der Telekom soll in Zukunft vorgebeugt werden. Der Gesetzentwurf stößt dennoch auf Kritik. [mehr]
Aus für ELENA
28.09.2011 | Jetzt ist es amtlich: Der Ausschuss für Wirtschaft und Technologie hat die Einstellung des Verfahrens über den elektronischen Entgeltnachweis (ELENA) mit den Stimmen der Regierungskoalition beschlossen. [mehr]
Arbeitshilfen
Rechtslexikon: Datengeheimnis
29.01.2010 | Die Erhebung, Verarbeitung (§ 3 Abs. 4 BDSG) und Nutzung (§ 3 Abs. 5 BDSG) personenbezogener Daten (§ 3 Abs. 1 BDSG) sind nur zulässig, soweit das BDSG oder andere Rechtsnormen dies erlauben, anordnen oder der Betroffene eingewilligt hat. [mehr]
Arbeit & Politik
Teilzeitjobs schlechter bezahlt
28.02.2011 | Teilzeitbeschäftigte bekommen meist einen geringeren Stundenlohn als Arbeitnehmer mit Vollzeitjob. Nur ein Teil dieser Verdienstlücke lässt sich durch Qualifikationsunterschiede erklären. Bei westdeutschen Frauen ist Teilzeit besoders beliebt. [mehr]
Schluss mit ELENA?
06.07.2010 | Sie sorgt für Zoff, seit sie zum ersten Mal aufgetaucht ist: ELENA. Jetzt will Bundeswirtschaftsminister Rainer Brüderle die Speicherung von Arbeitnehmerdaten für den elektronischen Einkommensnachweis stoppen. [mehr]
Newsletter
Arbeitnehmerdatenschutz im Überblick (05/2007)
28.02.2007 | Im Laufe seines Arbeitslebens hinterlässt jeder Berufstätige eine Vielzahl an personenbezogenen Daten, die mit jedem Arbeitgeberwechsel zu einer immer größeren Datenflut anwachsen. Trotzdem hat der Gesetzgeber bislang keine spezialgesetzliche Regelung zum Arbeitnehmerdatenschutz umgesetzt. [mehr]
Internet-Telefonie und Arbeitswelt (21/2005)
12.10.2005 | Die Zahl der Anbieter und Nutzer von Internet-Telefonie ("Voice over IP") steigt rasant an. Doch Experten warnen: Diese Zukunftstechnologie wird ein weiterer Meilenstein in der Überwachung von Mitarbeitern sein. [mehr]
Rat vom Experten
Expertenhilfe
08.08.2011 | [mehr]
