Arbeit & Politik

Britische Traumhochzeit - Fünf Dinge, die Sie am Arbeitsplatz beachten müssen

Rund zwei Milliarden Menschen werden heute live im Fernsehen die Hochzeit von Kate Middleton und Prinz William verfolgen. Das müssen Arbeitnehmer beachten!


  • Ohne Erlaubnis des Arbeitgebers ist Fernsehen im Büro tabu. Sonst droht eine Abmahnung, im schlimmsten Fall sogar die Kündigung.

  • Selbst wenn am Arbeitsplatz privates Surfen im Internet - in gewissem Umfang - erlaubt ist, muss die Hochzeitsfeier in Maßen genossen werden. Wer die Trauung per Livestream verfolgt, darf nicht vergessen, dass er im Büro sitzt und nicht zu Hause im Wohnzimmer.

  • Auch wenn der Arbeitgeber sein "Ja-Wort" zur Hochzeit im Hause Windsor gegeben hat: Finger weg von Sekt und Champagner. Trotz aller Hochzeitsbegeisterung - Alkohol am Arbeitsplatz geht nicht.

  • Trotz aller Sympathie mit der Königsfamilie: Die Kleiderordnung beim Arbeitgeber gilt auch am Hochzeitstag des zukünftigen Königs. Wo ein Business-Outfit vorgeschrieben ist, hat ein T-Shirt mit dem "Union Jack" oder dem Konterfei des Brautpaares ohne ausdrückliche Erlaubnis keinen Platz.

  • Nicht vergessen, dass heute nicht alle Kollegen oder Kunden England-Fans sind. Wer beispielsweise trotz der Billigung des Chefs lieber arbeiten will als vor der Glotze zu sitzen, darf nicht daran gehindert werden. 


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    © arbeitsrecht.de - (akr/mst)
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